Zitate 03F WeiterBildung
21. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 00 Startseite, Zitate 01F Forschung, Zitate 02B Notwendigkeit, Zitate 03C Beschäftigte Kultur, Zitate 03F WeiterBildung, Zitate 04D Arb.Hilf ||
Im Rahmen der Umsetzung unserer Frauenquote führte Ungleich Besser Gender Diversity Workshops für die Fach- und Führungskräfte im Bereich Recruiting & Talent Service durch. Die Gender & Diversity Modelle und die interaktive Diskussion zum Thema waren sehr passend und effektiv für die Zielgruppen und halfen, ein positives Verständnis sowie Ansätze der weiteren Umsetzung zu etablieren.
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21. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 00 Startseite, Zitate 01B Potenzial-Prinzip, Zitate 02B Notwendigkeit, Zitate 03F WeiterBildung, Zitate 04D Arb.Hilf ||
e-Diversity ist ein einzigartiges und unterhaltsames Instrument, das zahlreiche Mitarbeiter schnell im Umgang mit Fragen zu Diversity und Antidiskriminierung trainiert. Spezifische Anpassungen an unser Unternehmen wurden innerhalb kürzester Zeit abgeschlossen.
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21. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 00 Startseite, Zitate 01E UnconBias, Zitate 02F GesellschaftlichesGut, Zitate 03C Beschäftigte Kultur, Zitate 03F WeiterBildung, Zitate 04B MichaelStuber, Zitate 04E Kontakt ||
Niemand weiss fundierter über Diversity in Europa Bescheid als Michael Stuber. Die Konferenz „Diversity & Inclusion Schweiz“ hat er kreativ mit vorbereitet und seine Moderation hat mit Energie und Charme die TeilnehmerInnen begeistert.
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21. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 01C Inclusion Alle, Zitate 01E UnconBias, Zitate 02D GutFürDich, Zitate 03B Führung, Zitate 03D Erfolgs-Messung, Zitate 03F WeiterBildung, Zitate 04D Arb.Hilf ||
Ungleich Besser begleitet uns seit mehreren Jahren mit umfassendem Diversity-Wissen zu unterschiedlichen Diversity-Fragen. Die persönliche Beratung unterstützt uns sehr in der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Arbeit.
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21. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 00 Startseite, Zitate 02C MessbareMehrwerte, Zitate 03A ChangeStrategie, Zitate 03F WeiterBildung, Zitate 04A Profil ||
Grundlage für die Umsetzung von Diversity im Konzern Deutsche Telekom bildet die Konzern Diversity Strategie mit ihrem Kernelement der Konzern Diversity Policy. Ungleich Besser begleitete uns sehr professionell und stets mit Blick auf unser spezifisches Geschäftsumfeld bei der Entwicklung dieser Elemente.
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8. Oktober 2018 || by Diversity Team || Zitate, Zitate 01A WirtschaftlicheVielfalt, Zitate 01E UnconBias, Zitate 02F GesellschaftlichesGut, Zitate 03F WeiterBildung ||
Bei der von uns initiierten Konferenz ‚Unsichtbare Potenziale‘ hat Ungleich Besser die Gesamt-Moderation als auch das Schnittstellenmanagement zu den externen Organisationen sowie die Pressekoordination als kompetenter Dienstleister übernommen.
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